Inhouse-Seminare

Maximale Leistung, minimaler Druck. So macht das Arbeiten Spaß!

Sein+Werden hat es sich zur Aufgabe gemacht, „Gesunde Leistungskultur“ in Unternehmen zu fördern. Dabei soll nicht die Augen davor verschlossen werden, dass es in jedem Arbeitsfeld zu Stress kommen kann. Allerdings kann Stress, wenn man richtig damit umgeht, anfeuern statt auszubrennen. In Zukunft wird das eine unabdingbare Kernkompetenz für alle Menschen, die im Arbeitsleben stehen. Als Erste Hilfe bei gefährdeten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen oder besser noch als Prävention bei allen Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen bietet Sein+Werden ein auf Ihr Team abgestimmtes Stressmanagement Seminar an. Didaktisch modern und interaktiv vermittelt werden allgemeine Informationen zum Thema Stress, sowie zahlreiche individuell abgestimmte Instrumente zu Stress-Prävention und -Umgang. Damit ist dies der perfekte Einstieg in ein nachhaltiges Konzept für Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM).

Kleiner Einsatz, großer Gewinn. Durch die Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter kann sich vieles zum Positiven verändern:

• Weniger Fehlzeiten und Ausfälle
• Abnehmende Krankenkosten
• Bewusster Umgang der Mitarbeiter mit Stress
• Entfaltung des vollen Potentials der Mitarbeiter
• Verbesserte Produktivität/Qualität
• Sinkende Fluktuation
• Mehr Identifikation mit dem Unternehmen
• Verbessertes Betriebsklima

Lösungsorientierte Ansätze, inspirierende Übungen und ein individueller Werkzeugkoffer. Das bekommen Ihre Mitarbeiter im Seminar an die Hand, um auf lange Sicht Ihrem Unternehmen zufriedener zur Verfügung zu stehen.

Sein+Werden Lösungen: